Offre pourvue
RESPONSABLE QUALITE & HYGIENE (H/F)
- Pays de la Loire
- CDI
- AN-1781-JM
Nos consultants
Laurent-Guy Le Louette
Dirigeant associé
Séverine Drien
Chargée de Recrutement / Sourcing
Offre d'emploi
Qualité
Offre d'emploi - RESPONSABLE QUALITE & HYGIENE (H/F), ALVA
Afin de répondre au mieux aux enjeux de QUALITE et d’HYGIENE, le site de Rezé (Nantes-44) recherche son futur :
RESPONSABLE QUALITE & HYGIENE (H/F)
Présentation de ALVA
ALVA
Saria est une entité du Groupe familial Allemand Rethmann qui opère dans les domaines de l’environnement, la logistique et les Bio industries. Saria emploie 1400 personnes en France au sein de différentes activités. Filiale à 50% du Groupe Delhambre, la société ALVA est spécialisée dans l’élaboration de matières grasses d’origine animale et végétale destinées à des applications en alimentation humaine, petfood et oléo-chimie. ALVA dispose de 3 sites industriels basés à Rezé (44), Beuvillers (14) et Issé (44).
Description du poste
Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur de Site et fonctionnellement à la Directrice Qualité et Excellence Opérationnelle, sa mission principale consistera à promouvoir le système d’Assurance Qualité Hygiène et veiller à sa mise en œuvre pour la conformité sanitaire des produits finis dans le respect des consignes internes et de la réglementation en vigueur.
Les missions
- Être le garant du système de management Qualité Hygiène Sécurité, respecter et faire respecter l’application de la politique QH définie par la direction et les consignes QH en place sur le site industriel
- Manager l’animateur QH du site
- Sensibiliser et former le personnel à la démarche QH
- Suivre et connaître la veille réglementaire sécurité sanitaire des denrées produites (alimentaires et Petfood)
- Être l’interlocuteur auprès des services de l’Etat (DDPP, DGCCRF) du périmètre de responsabilité
- Suivre les évolutions des dossiers clients
- Soutien dans la gestion du plan de sanitation et des audits externes (clients, autorités de contrôle…)
- Contrôle et amélioration de la conformité technologique des produits en lien avec les contraintes industrielles des clients
- Initier et effectuer les audits chez les fournisseurs
- Gestion des non-conformités et des réclamations clients
- Participer à l’élaboration et au suivi des indicateurs Qualité
- Mettre en place et réaliser les causeries QH et sécurité sanitaire
- Informer la direction de dysfonctionnements ou de dérives
- et être force de proposition pour les améliorations nécessaires
- S’assurer du suivi des CCP et des formations des personnes sur poste
Profil recherché
- BAC + 4/5 Qualité, Méthode, Hygiène, Sécurité ou prévention des risques professionnels (Master ou Ingénieur)
- Expérience mini 5 ans dans poste similaire en IAA
- Connaissance appréciée univers produits carnés
Compétences requises
- Forte culture d’amélioration continue
- Aisance relationnelle et organisationnelle
- Esprit d’équipe et capacité à travailler en mode projets
- Capacité à mobiliser les managers et les équipes de production dans la mise en œuvre des démarches QH
- Capacité à gérer différents projets
- Maîtrise des outils informatiques
- Niveau d’anglais requis : B2
Conditions
- Contrat Cadre – Temps plein – CDI
- Rémunération stimulante selon expérience
- Avantages Groupe
- Localisation Nantes (44)
Le processus de recrutement par JM CATHALA Conseils
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Cathala Conseil, le cabinet RH, propose une gamme complète de services pour les entreprises du secteur agroalimentaire. Nous sommes fiers de mettre en avant notre expertise en matière de recrutement, avec une approche directe pour trouver les meilleurs talents pour votre entreprise.
Notre équipe offre différents types de recrutement, y compris l’approche directe, l’outplacement, la candidature spontanée et les annonces. Nous proposons également des services d’audit RH pour aider les entreprises à évaluer et à améliorer leur performance en matière de ressources humaines.
Nous sommes également en mesure d’évaluer les performances individuelles de chaque collaborateur, en utilisant des méthodes d’intelligence émotionnelle pour déterminer les talents cachés. Nous offrons également des solutions d’outplacement pour aider les employés à trouver de nouveaux défis professionnels.
Contactez-nous aujourd’hui pour découvrir comment Cathala Conseils peut vous aider à trouver les talents les mieux adaptés à votre entreprise.
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