CONSULTANT(E) JUNIOR H/F Cabinet de Recrutement NANTES

Vous travaillerez en étroite collaboration avec un consultant senior confirmé et aurez la charge d’organiser et mener la recherche de candidatures à partir d’une description de poste, d’un lieu géographique et de différents critères de performance professionnelle.

Vous aurez à votre disposition une large palette d’outils numériques dont les réseaux sociaux professionnels (notamment Linkedin) dont vous avez une parfaite maîtrise, les meilleurs jobboards du marché, des bases de données exhaustives, ainsi qu’un CRM de nouvelle génération.

Vous aurez ainsi à conduire de l’approche directe de candidatures, ciblant des personnalités potentielles souvent déjà en poste et correspondant à la fonction à pourvoir.
L’ensemble vous apportera progressivement la connaissance de nos secteurs d’expertise, tandis que vous recevrez en interne l’accompagnement adéquat favorisant votre prise d’autonomie. Votre implication et votre esprit d’équipe seront déterminant pour réussir dans votre mission. Ecoute active, discrétion, déontologie, réactivité, audace, dynamisme, maturité personnelle, comportement positif : autant de qualités objectives attendues pour réussir dans ce poste au sein d’une équipe stable, professionnelle et bienveillante et d’un cabinet réputé dans la profession.

Votre connaissance et appétence pour l’Agroalimentaire, l’Agriculture et le commerce seront un plus indéniable et vous aideront dans votre progression professionnelle. Excellentes aptitudes relationnelles requises. Parfaite maîtrise des outils bureautiques, numériques et réseaux sociaux professionnels utilisés quotidiennement.
Bac +3/5 Agroalimentaire, 3/5 ans d’expérience en entreprise IAA et/ou cabinet de recrutement.

Rémunération selon expérience, complétée par variables sur résultat + chèque restaurant. Equipe à taille humaine, excellent climat de travail. Locaux fonctionnels. Poste à pourvoir à Nantes Aéroport.