Offre pourvue
RESPONSABLE SUPPLY-CHAIN / ADV-ADA / QUALITÉ (H/F)
- Occitanie
- AN-1640-JM
Offre d'emploi
Logistique stock transport
Offre d'emploi - RESPONSABLE SUPPLY-CHAIN / ADV-ADA / QUALITÉ (H/F)
Description du poste
A PROPOS :
Cette belle société est spécialisée dans le développement de semences et de graines destinées aux filières spéciales dans les domaines suivants : Alimentation humaine, Trituration/huilerie, Alimentation pour animaux de compagnie, Meunerie, en France et à l’export.
Souhaitant être un trait d’union le plus efficace possible entre le développement des semences, la production au champ et les industriels, elle travaille à optimiser chaque maillon de ces filières. C’est ainsi qu’elle met tout en œuvre pour répondre aux exigences grandissantes de qualité et de traçabilité des différents acteurs Amont (productions semences et graines) et Aval (Industriels de ces secteurs d’activités) en présence.
CONTEXTE :
Dans le cadre du développement de ses activités, elle renforce aujourd’hui ses effectifs en créant le poste de :
RESPONSABLE SUPPLY-CHAIN / ADV-ADA / QUALITÉ (H/F)
Filières Graines
Cette société étant en plein développement et à taille humaine, cette activité requiert une transversalité et une polyvalence de missions ce qui en fait une fonction d’autant plus intéressante. En soutien des services commerciaux et productions de semences, vous organiserez les flux matières premières amont (fournisseurs internes/externes) ou aval (clients industriels, …), encadrerez l’ADV et ADA inhérentes, et assurerez l’interface qualité.
MISSIONS :
– Organiser et optimiser la bonne exécution des contrats d’achat et de vente, les flux logistiques (approvisionnement, livraison clients,…), les stocks et disponibles
– Supervision du service ADV-ADA, management d’une assistante ADV/ADA
– Mettre à jour et piloter les outils de suivi commerciaux en relation avec le Responsable du pôle d’activité graines, validation contrat sur aspects logistiques et réglementaires
– Piloter la gestion de la qualité du pôle d’activité graines : mise à jour/suivi des certifications (Bio, Agri-éthique, CSA-GTP,…), interface qualité amont/aval, gestion des litiges, mise en place plan de contrôles et cahiers des charges MP,…
– Être en relation avec l’ensemble des parties prenantes de l’activité: clients, fournisseurs, courtiers, transporteurs, stockeurs, organismes de certification, prestataires divers en France et à l’international
PROFIL :
– Expérience acquise en Supply-Chain (gestion de chaînes d’approvisionnement, logistique, stockage, administration des ventes et des achats…) et gestion de qualité.
– Connaissance du secteur agricole, notamment du commerce des graines, serait un atout.
– Personne organisée, rigoureuse, autonome, profil manager, bonnes capacités relationnelles
– Mobile pour quelques déplacements professionnels
– Ingénieur Agri/Agro junior accepté
– Anglais courant
– Capacité à travailler en mode projet et transversal avec l’ensemble des services du groupe
CONDITIONS :
– CDI – Temps plein
– Rémunération selon l’expérience du candidat – Junior accepté
– Localisation Proche Toulouse
Le processus de recrutement par JM CATHALA Conseils
Nos offres en cours
-
ADJOINT RESPONSABLE MAINTENANCE H/F
Pays de la Loire
Voir l'offre -
COMMERCIAL EXPORT EUROPE (H/F)
Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre -
COMMERCIAL EXPORT (H/F)
Bretagne
Voir l'offre -
RESPONSABLE DE SITE DE PRODUCTION DE SEMENCES (H/F)
Nouvelle-Aquitaine
Voir l'offre
Comment Cathala Conseils accompagne les entreprises dans leur projet ?
Cathala Conseil, le cabinet RH, propose une gamme complète de services pour les entreprises du secteur agroalimentaire. Nous sommes fiers de mettre en avant notre expertise en matière de recrutement, avec une approche directe pour trouver les meilleurs talents pour votre entreprise.
Notre équipe offre différents types de recrutement, y compris l’approche directe, l’outplacement, la candidature spontanée et les annonces. Nous proposons également des services d’audit RH pour aider les entreprises à évaluer et à améliorer leur performance en matière de ressources humaines.
Nous sommes également en mesure d’évaluer les performances individuelles de chaque collaborateur, en utilisant des méthodes d’intelligence émotionnelle pour déterminer les talents cachés. Nous offrons également des solutions d’outplacement pour aider les employés à trouver de nouveaux défis professionnels.
Contactez-nous aujourd’hui pour découvrir comment Cathala Conseils peut vous aider à trouver les talents les mieux adaptés à votre entreprise.
JM Cathala Conseils vous accompagne
-
Les entreprises
Approche directe, Audit RH, Outplacement et Évaluation des performances.
En savoir plus -
Les candidats
Bilan de compétences, Coaching professionnel, Préparation aux entretiens
En savoir plus -
Offres d’emploi
Dans les secteurs : agroalimentaire, agriculture, agronomie, biotechnologies, viticulture.
En savoir plus -
Conseils & actualités
Retrouvez ici tous nos conseils et actualités.
En savoir plus
Déposer une candidature spontanée
Vous ne trouvez pas l’offre de vos rêves ?
Candidatez dès maintenant en quelques clics et nous prendrons grand soin d’examiner votre candidature.
CandidaterIls nous font confiance