RESPONSABLE DES OPÉRATIONS (H/F)

  • Centre Val de Loire
  • AN-1545-JM

Offre d'emploi

Production

Offre d'emploi - RESPONSABLE DES OPÉRATIONS (H/F)

Description du poste

Cette belle entreprise familiale, spécialisée dans la production de plantes grimpantes, a su constituer au cours des générations un savoir-faire unique faisant d’elle un leader important en Europe. Entreprise jeune et innovante, située proche d’Orléans, elle distribue en France et à l’export une gamme large de plantes grimpantes grâce à un équipement de pointe, tout cela dans le respect de l’environnement.
Empreinte de valeurs fortes, elle conduit sa croissance dans le cadre d’un projet d’entreprise partagé par ses équipes. L’engagement sociétale de l’entreprise ainsi que son implication dans la promotion du végétal et la formation professionnelle lui a d’ailleurs permis d’être labellisée en 2020 pour leurs performances et leur potentiel de développement.
A ce titre et dans le cadre d’un départ prochain, elle recherche son futur

RESPONSABLE DES OPÉRATIONS (H/F)

Rattachés aux Co-gérants, vous aurez en charge la gestion du site sous toutes ses dimensions opérationnelles et managériales et assurerez la mise en œuvre d’une production diversifiée et de haute qualité, dans le respect des contraintes de production.
Au quotidien, vous managerez une équipe de permanents expérimentés et vous assurerez du bon déroulement des différents chantiers conduits. Vous avez en charge l’approvisionnement des intrants, la planification du travail, le recrutement des saisonniers et des permanents.
Vous ferez évoluer notre organisation de production et vous impulserez une nouvelle dynamique inspirée de vos réussites passées.
Vous assurerez la veille technologique, l’optimisation des process et des outils de production ainsi que des ressources humaines, dans le respect des valeurs et des contraintes de l’entreprise.
Originaire de l’univers du végétal ou des fruits et légumes, vous disposez d’une expérience réussie sur des fonctions d’encadrement en cultures et d’une capacité à conduire une/des productions en optimisant les moyens techniques et humains dans un environnement exigeant et contraint.
Votre intelligence relationnelle, votre curiosité, votre proactivité vous permettra d’atteindre vos objectifs collectifs ; vos valeurs fortes, de travail, d’engagement, seront aussi indispensables pour réussir dans ce métier du Vivant.
Pourquoi rejoindre cette société :
• Pour ses valeurs : une entreprise familiale avec un ADN autour du travail, de l’innovation et de la convivialité
• Pour ses ambitions : De conquête de marché, de développement, d’innovations, de modernité
• Pour le challenge professionnel: Être force de proposition, faire évoluer nos pratiques, accompagner le changement.
Vous trouverez ici une entreprise d’excellence, référente dans son domaine et innovante ou l’apprentissage est permanent, une entreprise à taille humaine où vous serez considéré(e) et inversement avec vos collaborateurs, tout cela œuvrant à la construction d’ambiance conviviale, d’un collectif, d’une proximité des dirigeants.
Le lieu de travail très proche d’Orléans
Rémunération attractive + Mutuelle d’entreprise

Le processus de recrutement par JM CATHALA Conseils

Anticiper

Veille active

  • Auprès des cadres en activité, des décideurs et des acteurs économiques
  • Sur les réseaux professionnels, la presse spécialisée, les médias

Communication & Visibilité

  • Lors des évènements professionnels, salons, forums, et dans les écoles d'Ingénieurs Agri/Agro et de Commerce
  • Sur les réseaux sociaux, dans la presse et autres supports médias ciblés
  • Auprès de nos partenaires académiques et institutionnels

Écouter

Ecoute attentive

  • Rencontre du client sur son site
  • Perception des singularités et du contexte du projet de recrutement
  • Conseil et accompagnement dans la définition et la description du poste à pourvoir

Confidentialité & Déontologie

  • Confidentialité sans faille et déontologie stricte
  • Contrat simple et lisible
  • Garantie en cas de non réussite pendant la période d'essai

Sourcer

Approche directe

  • Equipe formée à la chasse ciblée de personnalités répondant au plus près du besoin exprimé
  • En France et à l'International

Annonces

  • Rédaction attractive et confidentielle de l'offre
  • Diffusion sur les jobboards nationaux et/ou régionaux

CVthèque & Réseaux

  • Constitution d'une CVthèque de cadres Agro/Agri
  • Utilisation quotidienne de réseaux sociaux professionnels

Sélectionner

Entretiens physiques

  • Préqualification par téléphone et/ou par entretien vidéo
  • Rencontre physique de tous les candidats présentés au client
  • Sélection rigoureuse, exhaustive, menée dans le strict respect de chaque personne

Présentation Short-List

  • Evaluation des candidats retenus selon plus de 100 critères différents
  • Rédaction d'un dossier individuel adressé au client (CV/synthèse d'appréciation, prise de référence)
  • Respect du calendrier

Conseiller

Accompagnement

  • Organisation des entretiens
  • Débriefing post-entretien
  • Accompagnement dans la phase de choix de candidat et interface dans l'éventuelle négociation contractuelle.

Intégration

  • Suivi de la bonne intégration du candidat pendant la période d'essai

Nos offres en cours

La carte des offres

Retrouvez toutes nos offres 
sur notre carte interactive !

Voir la carte

Comment Cathala Conseils accompagne les entreprises dans leur projet ?

Cathala Conseil, le cabinet RH, propose une gamme complète de services pour les entreprises du secteur agroalimentaire. Nous sommes fiers de mettre en avant notre expertise en matière de recrutement, avec une approche directe pour trouver les meilleurs talents pour votre entreprise.

Notre équipe offre différents types de recrutement, y compris l’approche directe, l’outplacement, la candidature spontanée et les annonces. Nous proposons également des services d’audit RH pour aider les entreprises à évaluer et à améliorer leur performance en matière de ressources humaines.

Nous sommes également en mesure d’évaluer les performances individuelles de chaque collaborateur, en utilisant des méthodes d’intelligence émotionnelle pour déterminer les talents cachés. Nous offrons également des solutions d’outplacement pour aider les employés à trouver de nouveaux défis professionnels.

Contactez-nous aujourd’hui pour découvrir comment Cathala Conseils peut vous aider à trouver les talents les mieux adaptés à votre entreprise.

Représentation recrutements

JM Cathala Conseils vous accompagne

Icône

Les entreprises

Approche directe, Audit RH, Outplacement et Évaluation des performances.

En savoir plus
Icône

Les candidats

Bilan de compétences, Coaching professionnel, Préparation aux entretiens

En savoir plus
Icône

Offres d’emploi

Dans les secteurs : agroalimentaire, agriculture, agronomie, biotechnologies, viticulture.

En savoir plus
Icône

Conseils 
& actualités

Retrouvez ici tous nos conseils et actualités.

En savoir plus

Déposer une candidature spontanée

Vous ne trouvez pas l’offre de vos rêves ?

Candidatez dès maintenant en quelques clics et nous prendrons grand soin d’examiner votre candidature.

Candidater
Manageuse souriante

Ils nous font confiance