A PROPOS :
SUN’AGRI, filiale du groupe SUN’R, est spécialisé dans la conception de structures agrivoltaïques visant à protéger les cultures arboricoles, viticoles et maraichères tout en produisant de l’énergie verte. Elle répond ainsi aux problématiques agricoles liées aux changements climatiques tout en assurant une transition énergétique massive.
Responsable commercial (H/F)
-Pôle Arboriculture-
Rattaché(e) au Directeur adjoint, votre mission principale consistera à déployer la politique commerciale sur le territoire confié auprès des exploitants agricoles et à décliner les objectifs en termes de marge. Pour appréhender et répondre au mieux aux besoins de ces exploitants, vous managerez une équipe commerciale de 2 à 10 personnes.
MISSIONS :
• Animer l’équipe des responsables d’affaires de votre pôle (arboricole et maraîchage)
• Aider à l’identification/la prospection des clients cibles et les contacts/interlocuteurs de la zone géographique
• Identifier leurs besoins et contraintes pour leur proposer le projet agronomique le plus adapté
• Rédiger le projet et établir l’offre commerciale
• Accompagner les clients et prospects dans les différentes solutions de financement
• Piloter et déployer les actions commerciales en collaboration avec les commerciaux
• Représenter l’entreprise auprès des clients ou lors d’évènements commerciaux (portes ouvertes, salons, foires, …)
• Rechercher et tisser des partenariats avec les prescripteurs locaux et les filières agricoles
• Participer aux décisions stratégiques avec la DG de l’entreprise et l’équipe marketing
PROFIL :
• Bac +2 ou 5, Agricole et/ou Commerce
• 3 à 4 années d’expérience dans la vente dans l’univers agricole ou l’agrofournitures
• Expérience managériale exigée
COMPETENCES/CONNAISSANCES REQUISES :
• Connaissances du monde viticole, arboricole et maraicher
• Appétence pour les énergies vertes
• Maitrise des techniques commerciales et de négociations
• Capacité à travailler en transverse et à réaliser du lobbying
• Capacité à s’acculturer à un environnement innovant et à une organisation en plein développement
• Personnalité ouverte, adaptable, créative, ayant le sens de l’initiative, l’esprit d’équipe et un excellent relationnel
CONDITIONS :
• Contrat Cadre – forfait jour – CDI
• Rémunération fixe + bonus + Voiture de fonction + TR + Mutuelle
• Poste proche de Lyon ou Montpellier + Déplacements + Télétravail
